IT程序员坚持学习的因素是什么？

　　一个IT程序员持续不断学习，归根结底还是自我驱动的结果，有的人是把学习当乐趣，有的人是被迫不得不去学，但终究学与不学都是你自己做决定的，那么到底是什么因素让你痛下学习的决定呢?大体有以下几方面：

　　一、小白技术欠缺

　　谁都要经历职场小白的初始阶段，但技术岗位的职场小白阶段尤其不好度过，IT程序员更是如此。还记得当时刚入这行的时候，不仅软件与计算机交互的底层原理不明白，就连简单的嵌套循环都写不了。给你啥东西你都做不了啊。公司可不是养闲人的地方，你干不了就可能面临实习期不合格，劳动合同就无法签订的危险。这个时候你还能怎么做?那唯有自己努力去学习，事关生死存亡由不得你喜欢不喜欢。20多岁的小伙子还没有能养活自己的能力，想想那是多么可怕的一件事情。

　　二、环境更换新架构适应

　　随着时间的推演，你的能力在慢慢提高，你有向更高平台迈进的打算，当然随着结婚生子一堆事情的出现，你的生活压力也在不断增加，你也不得不向更高的平台迈进，所以你有了跳槽的打算。

　　不管跳槽的过程曲折还是艰难，最终你去了一家新的公司，待遇有了一定的提升，当然责任的担子也更重了一些。面对新同事新环境你可能还沉浸在刚入新公司的喜悦之中，但转眼间你发现新公司的技术和架构跟原来的公司完全不一样，你有点小懵啊。事已至此打退堂鼓肯定是不行的了。想想这好不容易得来的新工作，还有家里面一堆事情急需你的资金支持。你也只能默默的承受着这一切，拼命适应着新公司的一切。

　　三、技术大牛紧跟时代

　　经过你不懈努力，你终于坐上了技术总监的职务，这是多少IT程序员从业者梦寐以求的时刻啊，无数的光环照耀着你。你沉浸在其中，但却还没有意识到困难随时会降临。随着公司的不断发展，在行业内也越来越被认可，或许已经成为业内领先的存在。公司业务量也因为公司的不断发展呈现指数倍增长，公司系统却面临着高并发的瓶颈。这个时候一个无比艰难的任务就落在了你技术总监的身上-提高系统并发量，满足公司业务需求。看到这个无比艰难的问题，你想到的是一定不能辜负老板对我的栽培与重视，我不能让老板失望。你义无反顾的投身到了新技术高并发的研究上去。

　　四、兴趣爱好自我钻研

　　你原本是从事后端技术研发的，但随着移动互联的到来，有很多好的产品都移植到了手机端，你觉得手机端的东西挺好玩，产生了浓厚的兴趣。但是你要从后端开发转到Android或ios开发已经有些来不及了。毕竟你现在再重新踏入这个行业着实有些晚了。毕竟你专注后端已经有几十年的时间了，这些新玩意还是交给小年轻去搞吧。但你又不想错失这块乐趣，手机端开发的好奇心还一直驱使着你。所以你有了为兴趣自我专研的打算。

　　总结：不仅仅是IT程序员，各行各业、人生的每个时间段，我们都需要去学习去进步，只有付出我们才能得到更多的收获，才能不被社会所淘汰。

　　以上内容为大家介绍了IT程序员坚持学习的因素是什么，本文由多测师亲自撰写，希望对大家有所帮助。了解更多IT相关知识：https://www.duoceshi.com/xwzx-hydt/