南京软件测试的工资高不高？

南京软件测试的工资高不高？

　　软件测试是一门技术活，一切都取决于技术和能力。只要你能力强，薪水会相当可观，甚至比很多开发者还要高。这里简单介绍一下软件测试行业。

　　1.软件测试门槛低

　　软件测试岗位的门槛远低于开发岗位，对个人综合能力和学历的要求都低很多。许多在职的测试人员现在都是大专学历，而且他们的表现仍然很好。有的后来去了互联网公司，薪水也很可观。当然大公司的要求会高很多，这个问题不大。你可以工作几年，积累更多的技术和经验，你就有机会在大公司发展!

　　2.测试行业也大有可为

　　测试门槛低不代表测试没有搞头，测试领域也会接触到很多新技术、新思路，在处理开发的过程中可以学到很多东西。开发的技术在不断向前发展，测试技术也将不断向前发展，测试所需的工具也将同步向前发展。在测试新技术开发的产品的过程中，也会使用一些新的工具来了解新技术的内在原理和相关业务流程。

　　3.测试分类

　　测试的种类很多，包括黑盒测试和白盒测试、性能测试和压力测试、冒烟测试和回归测试。还有手动测试、自动化测试和接口测试。

　　4.接口测试和自动化测试

　　现在很多IT公司都使用手工测试，而手工测试是由手工完成的。测试的高级阶段是接口测试和自动化测试，接口测试和自动化测试的要求会比较高，需要一定的编程能力，会写测试脚本，会写接口测试的测试代码。自动化测试还将使用自动化测试工具，例如按键精灵、Loadrunner、Selenium、QTP和Jmeter。互联网公司对各种新技术比较敏感，会尝试很多新技术，会大量使用接口测试和自动化测试。做这些高端测试的人，薪水也比较高，在招聘市场上也比较抢手!

　　5.大公司对测试人员的要求比较高

　　大公司对测试人员的素质和能力要求比较高，当然工资也比较高。一位同事曾经面试过阿里的开发职位，同事简单介绍了项目经历和开发经历，面试官说，你做的很多事情，其实都是在我们阿里这边测试的。你可以想象阿里的测试人员的能力应该是比较高的，很多人做的工作内容都是小公司的开发人员做的。

　　6.必须学习技能

　　软件测试行业是一个技术说话的行业，技术是基础。既然选择了这个行业，一定要好好学习技术，多积累经验。正所谓活到老学到老，只有不断进步才不会被时代淘汰!

　　以上内容为大家介绍了南京软件测试的工资高不高，希望对大家有所帮助，如果想要了解更多软件测试相关知识，请关注多测师。https://www.duoceshi.com/